先輩俺「後輩、サッと飯食ってここ配達行って」後輩「嫌です。」

1 : 2022/03/13(日) 10:07:38.476 ID:lnOB4DgNa: 後輩「それだと1時間まるまる休憩入れないじゃないですか」

先輩俺「そんなに休憩入りたいの？wちゃんと残業代として帰ってくるから！こんな日もあるってことでたのむわ！誰だってあることだから」

後輩「嫌です」

自分の好みで仕事選んでんじゃねーよクソが
2 : 2022/03/13(日) 10:08:30.256 ID:4WYmV8cVa: 後輩「なら先輩が行けば良いのでは？」
3 : 2022/03/13(日) 10:08:57.182 ID:lnOB4DgNa: >>2
行けるもんなら行くわ
全員フル稼働なんだよなぁ
4 : 2022/03/13(日) 10:09:33.114 ID:lnOB4DgNa: そもそもこの仕事はそう言うこともあるって入社する前に説明されてるはずなんだけど
5 : 2022/03/13(日) 10:10:04.130 ID:4WYmV8cVa: 後輩「僕も休憩にフル稼働中です」
6 : 2022/03/13(日) 10:10:18.528 ID:Zug+rF/q0: 昼休みは行っても残業にならなくね？
7 : 2022/03/13(日) 10:11:04.926 ID:lnOB4DgNa: >>6
30分しか昼休み取れない日は残業代として出る
8 : 2022/03/13(日) 10:11:13.322 ID:gexkD1FI0: その代わりの休憩はあるの？
法令違反だよね？
10 : 2022/03/13(日) 10:11:57.942 ID:lnOB4DgNa: >>8
ない
賃金として還元
13 : 2022/03/13(日) 10:13:00.137 ID:4WYmV8cVa: >>10
後輩「残業代いらないので1時間休憩します」
16 : 2022/03/13(日) 10:13:47.360 ID:lnOB4DgNa: >>13
回らないからダメだっつってんだろ
24 : 2022/03/13(日) 10:15:37.898 ID:b42vixUna: >>16
後輩たち30人「「「先輩のパワハラが原因で退職します(；ω；)」」」
27 : 2022/03/13(日) 10:16:05.611 ID:gexkD1FI0: >>16
いや、それ法律違反だよね？
31 : 2022/03/13(日) 10:17:03.912 ID:lnOB4DgNa: >>27
一応1ヵ月の流れを労務士さんに確認してもらいながら指導してもらってる
36 : 2022/03/13(日) 10:19:38.559 ID:gexkD1FI0: >>31
その社労士大丈夫？
分割での休憩でも平気だけどあくまでも労働の途中にトータル休憩取れてないとアウトだよ？
39 : 2022/03/13(日) 10:20:38.671 ID:lnOB4DgNa: >>36
大丈夫かはしらん
事務員とやりとりしてるから

でも毎月労働回線報告書みたいなやつを提出してるみたいよ
42 : 2022/03/13(日) 10:22:15.706 ID:gexkD1FI0: >>39
なんだよ、おまえ何も知らないんじゃんwww
何がクリエイティブなサービス業だよwww
捨て駒でしかないのに
45 : 2022/03/13(日) 10:23:03.422 ID:lnOB4DgNa: >>42

>>43

フラワーデザイン舐めてんのか
49 : 2022/03/13(日) 10:26:20.420 ID:gexkD1FI0: >>45
で？っていう…
52 : 2022/03/13(日) 10:28:14.253 ID:lnOB4DgNa: >>49

>>50
職種によって変わるんだからあんまり吠えるな
54 : 2022/03/13(日) 10:29:07.942 ID:gexkD1FI0: >>52
なにそれ？自分に向けた盛大なブーメラン？
56 : 2022/03/13(日) 10:31:13.444 ID:lnOB4DgNa: >>54
俺は他の仕事ことは知らん
俺の仕事のことは知ってる

お前の会社にだって独自のルールとかあるだろ？
それと一緒よ
57 : 2022/03/13(日) 10:32:25.658 ID:gexkD1FI0: >>56
いやそのルールがおかしいんだから後輩がおかしいみたいな言い方がおかしいよ
なにお前が正解みたいな言い方してんの？
9 : 2022/03/13(日) 10:11:33.503 ID:rsZv/dJf0: 外回り行って、飯食う時間は絶対あるのに「時間とれなかった」とか言って会社戻ってから飯食うやつホント嫌い
11 : 2022/03/13(日) 10:12:28.271 ID:lnOB4DgNa: >>9
そういう時は運転しなが、食えってんだよね
17 : 2022/03/13(日) 10:13:54.297 ID:rsZv/dJf0: >>11
ホントそれ
そうでなくても待機時間とかあるんだからコンビニ寄ってサッと食えって感じ
15:00くらいに帰社して、「やっと飯食えるわー」とか言いながら食ってるの見るとバカか？って思うわ
22 : 2022/03/13(日) 10:15:19.206 ID:lnOB4DgNa: >>17
クリエイティブなサービス業にそんなことができないから労務士と相談して折り合いつけてやってるんだよ
37 : 2022/03/13(日) 10:19:50.626 ID:Xi1zwuBa0: >>22
クリエイティブなサービス業って何？
配達するのそれ

36協定とかもあまり理解してなさそう
12 : 2022/03/13(日) 10:12:37.400 ID:0gFcqIfC0: 休憩30分なのに残業させてるってこと？法令違反じゃん
14 : 2022/03/13(日) 10:13:28.466 ID:lnOB4DgNa: >>12
理解力ないアホか
1時間あるはずの休憩を30分しか取らなかった場合残りの30分を労働時間として残業代に含まれて支払われるのよ
30 : 2022/03/13(日) 10:16:49.236 ID:0gFcqIfC0: >>14
30分残業させてるってことでしょ、休憩30分にしてるってことでしょ
32 : 2022/03/13(日) 10:18:01.901 ID:lnOB4DgNa: >>30
休憩30分しか取らなかった日は定時で帰っても30分給料が出る
残業として計算されてるかは知らんが
18 : 2022/03/13(日) 10:14:05.050 ID:4WYmV8cVa: >>12
休憩30分だったら、残りの30分は自動的に残業代として振り分けられると言う意味では
15 : 2022/03/13(日) 10:13:35.185 ID:LrFo/XGd0: 労働基準法
（休憩）
第三十四条　使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。
②　前項の休憩時間は、一斉に与えなければならない。ただし、当該事業場に、労働者の過半数で組織する労働組合がある場合においてはその労働組合、労働者の過半数で組織する労働組合がない場合においては労働者の過半数を代表する者との書面による協定があるときは、この限りでない。
③　使用者は、第一項の休憩時間を自由に利用させなければならない。
19 : 2022/03/13(日) 10:14:18.811 ID:lnOB4DgNa: >>15
クリエイティブなサービス業にそんなもん通用するわけねーだろ
労務士と相談しながらどっかで折り合いつけてやってんだよ
20 : 2022/03/13(日) 10:14:38.510 ID:2C7PTJex0: 労基へGO
21 : 2022/03/13(日) 10:15:11.829 ID:TnENnsta0: 休憩終わったらお前の仕事全部ふれ
代わりに今お前が配達行けばいい
後輩は振られた仕事も出来ないなら仕方ないから残業お願いするしかないよ
23 : 2022/03/13(日) 10:15:27.358 ID:4NvepaGG0: お前、能力低そうだな
26 : 2022/03/13(日) 10:16:04.338 ID:hxXO1DBq0: レス乞食の相手なんかやめろ
28 : 2022/03/13(日) 10:16:10.551 ID:LrFo/XGd0: クリエイティブなサービス業って何？
34 : 2022/03/13(日) 10:19:04.319 ID:lnOB4DgNa: >>28
うちはお花屋さん
年中無休で注文入れば朝の5時でも夜の11時でも可能な限り配達する
33 : 2022/03/13(日) 10:18:27.977 ID:4NvepaGG0: 給与明細見ろよｗｗｗｗ
35 : 2022/03/13(日) 10:19:28.115 ID:lnOB4DgNa: >>33
項目的には残業代の中に入ってるんだけど
給料計算自体は残業と同じ計算方法なのかは知らん
38 : 2022/03/13(日) 10:20:22.247 ID:TnENnsta0: ああお花屋さんは仕方ない
そんなおぼっちゃま気質叩き直してやれ
40 : 2022/03/13(日) 10:21:31.863 ID:lnOB4DgNa: >>38
サービス業配達業職人業がまとまったみたいな仕事なので根性で乗り切るしかない
41 : 2022/03/13(日) 10:21:59.713 ID:9dYc7G8U0: >>1
彡(^)(^)「お前がやればいいんやで？」
43 : 2022/03/13(日) 10:22:25.696 ID:WZHnCVM9r: クリエイティブｗ
44 : 2022/03/13(日) 10:22:42.963 ID:fl6CQOsCa: 36協定とかクソ真面目に守ってる奴らなんかいないだろ
退勤して45分休憩したふりをしながら、働いてる奴らばっかりだぞ底辺職なら
46 : 2022/03/13(日) 10:24:05.527 ID:lnOB4DgNa: 花屋さんってこの時期卒業シーズンで毎日最低12時間労働スタート位なんだけどみんな知ってるのかな
50 : 2022/03/13(日) 10:26:55.180 ID:gexkD1FI0: >>46
で？
48 : 2022/03/13(日) 10:26:05.466 ID:1gZAti1s0: ブラックが標準みたいに言われても困りますよ
55 : 2022/03/13(日) 10:29:34.984 ID:lnOB4DgNa: >>48
標準とは言わないがこの世界はこんなもんだってことさ
だから面接前に確認してるし求人票にも載せてる
60 : 2022/03/13(日) 10:36:31.150 ID:7fTlrBBo0: 法律違反してる側がどんなに言い訳したところで……